人力资源是支撑恒扉嘉泰建设稳定增长的关键-【新闻】

人力资源是支撑恒扉嘉泰建设稳定增长的关键

【电力建设与投资产业网】北京恒扉嘉泰建设工程有限公司，创立于贰零零贰年。公司具有北京市住房和城乡建设委员会认定的电力工程、机电设备安装工程、城市道路照明工程、建筑智能化工程、电子工程、建筑装饰工程等建筑施工企业资质及北京市规划委员会认定的电力工程专业设计、项目管理资质。取得了ISO9000系列质量管理和保证标准体系认证、ISO14000环境管理(EMS)标准体系认证及OHSAS18000职业健康安全管理体系认证证书，三个管理体系同时有机结合并运用在企业的日常管理中，使客户满意、社会满意、员工满意。自主研发生产的包括KYN28A、HXGN、XGN、YBM等型号在内的各类高低压成套设备通过国家电网公司东北电力电器质量检测站型式试验并获得中国质量认证中心CCC、CQC认证。公司主要从事110KV及以下送变电线路工程(含电缆工程)和同电压等级变电站工程，可为客户提供全程用电咨询及建设项目电力工程外电源、高低压变配电室、低压电缆工程设计、电力公司用电报装、工程概预算、工程组织施工、整体工程报验送电等优质服务。同时具备较强的高低压成套设备研发、设计、生产以及机电工程、建筑智能化工程、电子工程、建筑装饰工程、城市楼体景观照明工程、市政路灯工程、安防系统工程设计、施工能力。

北京恒扉嘉泰建设工程有限公司自始致力于市场运作开发，高效科学管理，在愈演愈烈的市场竞争中始终保持着和谐、持续、快速的发展态势。历经多年经验教训的积累与沉淀，恒扉已形成了具有自身特色的公司经营管理模式。进而随着公司的不断发展壮大，恒扉已成为北京地区大型建筑集群最为经验丰富的综合性服务企业。服务范围涉及电力工程、机电工程、建筑智能化工程、建筑装饰工程及景观照明工程建设，赢得了客户一致的高度赞誉，为公司的持续发展夯实了基础。

人才是北京恒扉嘉泰建设工程有限公司长远发展的根本，人力资源是支撑公司稳定增长的关键。我们重视员工发展，并建立了完整的基于培养、考核和激励的员工综合发展体系。公司为员工提供了多元化发展道路，在培养高级管理人才、专业技术人才的同时，大力加强高技能人才队伍建设。现在已形成了包括20多名结构工程师、电气工程师、建造师、造价师等国家注册高级技术人员，50多名工程、经济类专业中级以上职称技术人员在内的总数超过120人的员工队伍，其中超过80%员工有同行业五年以上工作经验。我们秉承“学习型组织”理念，定期组织各项培训活动，不断提升员工的综合素质、专业技术、创新能力。为不断完善“恒扉卓越服务体系”，提供了雄厚的人力资源保证。

随着市场竞争的日益加剧，谦谨优秀的恒扉人在秉承优良传统的同时，不断地挑战自我，打破不适合发展的各种制约，勇敢地变革创新、与时俱进。真诚热情的恒扉人以不畏艰险的开拓精神，令人瞩目的发展成就，把“卓越服务”铭刻进了企业的历史进程。我们将一如既往，不断开拓进取，结识更多朋友，微笑地与您携手共续美好新篇章!热情期待您的加盟，工共创美好未来!

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